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Danielle Borjaile

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Quem somos?

Somos uma corretora especializada em consultoria e vendas de planos de saúde e odontológicos. Oferecemos os melhores planos de saúde e forma personalizada para cada cliente. Conte conosco para a contratação do seu plano de saúde para pessoa física e/ou jurídica em território nacional. Atuamos no mercado desde 2015, com seriedade e eficiência apresentando soluções para pequenas e grandes empresas, fazendo um estudo detalhado do perfil e formatando as propostas de acordo com as necessidades do grupo. Busque a orientação correta com a Borjaile Planos de Saúde e Odontólogicos.

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Tipos de planos

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Individual

Coletivo por Adesão

Empresarial

Odontológico

Lista de Planos Comercializados

Confira abaixo as regras de elegibilidade para cada plano!
Atenção: Cada operadora terá sua regra de comercialização (Limite de idade, elegibilidades aceitas, aproveitamento de carências, entre outras) - consulta realizada no ato da cotação.

PLANOS INDIVIDUAIS – Elegibilidade: Possuir CPF

PLANOS COLETIVO POR ADESÃO – Quem pode aderir:
– Profissionais Liberais (Formação Superior completa ou Carteira da Ordem ou Carteira de Conselho Regional);
– Servidores Públicos municipais, estaduais e federais;
– Correntistas Sicoob agências parceiras;
– Estudantes;
– Aposentados por idade ou tempo de serviço;
– Pensionistas;
– Autônomos;
– Profissionais CLT da área do comércio e/ou prestação de serviços.

PLANOS EMPRESARIAIS – Elegibilidade: CNPJ/MEI

– CNPJ LTDA e outros

– MEI (Micro Empreendedor Individual) ativo a mais de 6 meses.
– Aceitação de prestadores de serviços em contratos empresariais.

Lista de Planos Comercializados

Hapvida Notre Dame Intermédica

Med Sênior (Para pessoas acima de 49 anos)

Med Gold Ambulatorial

Unimed BH

Unimed Juiz de Fora (somente estudantes)

Hapvida

Notre Dame Intermédica

Usisaúde

Aurora Saúde

SulAmérica

Med Gold

Abrangência Nacional:
Amil
Bradesco
Golden Cross 
Hapvida Notre Dame Intermédica 
SulAmérica 

Abrangência Regional – Grupo de Municípios:
Unimed BH
Usisaúde
Aurora Saúde
Med Gold

Odontológico Individual:
Amil Dental
Bradesco Odonto
SulAmérica Odonto

Odontológico Coletivo por adesão:
Unimed Odonto

Odontológico Empresarial – nacional:
Amil
Bradesco
SulAmérica

Administradoras

Planos

Por que escolher a Borjaile?

Experiência de Mercado

Temos muito orgulho em termos experiência e conhecimento do mercado de planos de saúde e odontológicos, para que assim possamos lhe oferecer o melhor de acordo com sua necessidade.

Consultoria

Trabalhamos de forma consultiva, personalizada e entregamos as melhores soluções para você, sua família e sua empresa.

Atendimento Diferenciado

Temos um alto índice de satisfação, pois trabalhamos de forma próxima e sempre com foco na satisfação dos nossos clientes.

Confiança e Segurança

Possuímos parceria com as melhores Seguradoras e Operadoras do mercado.

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Invista em sua saúde e desfrute com liberdade!

Oferecemos soluções completas para cuidar de você, da sua família e do seus colaboradores. Conheça nossos planos individuais, coletivos por adesão e empresariais para MEI, pequenas, médias e grandes empresas.

Atendimento personalizado
Suporte 24 horas
Planos regulamentados pela ANS
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Orçamento Simplificado!

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Dúvidas?

Possui alguma dúvida não listada? Entre em contato, nosso time está de prontidão para te ajudar!

A carência para o parto a termo (aquele que ocorre a partir da 37° semana e que não é considerado um parto de urgência e emergência) é de 300 dias a contar da vigência do contrato.

Dica:
Caso queira engravidar programe-se e contrate seu plano de saúde antes, para que possa se resguardar e fazer um controle pré Natal com tranquilidade.

 

É o período que precisa esperar para que possa fazer a utilização do plano, ele começa a contar a partir da vigência do contrato.

Cada tipo de procedimentos tem um período de carência padrão, tais como:
Urgência e emergência – 24 h
Consultas e exames simples – 30 dias
Exames especiais, terapias, internações e cirurgias – 180 dias
Parto a termo – 300 dias
CPT / Procedimentos de alto custo advindos de alguma lesão ou doença pré existentes informadas no ato da contratação – 24 meses

A data de contratação / assinatura do contrato não é a data da vigência do contrato, quando seu contrato entra em vigor e começa a contar as carências para utilização.

Toda operadora, independente da modalidade de contratação precisa de um período para implantação, tendo alguns contratos períodos bem rápidos e outros um período maior dependendo do tipo de contratação.

Com certeza, algumas operadoras inclusive conseguimos fazer para somente 1 vida.
Há tempo mínimo de MEI ativo de 6 meses.
Existe exceção na regra de tempo mínimo, vide consultor.

Atualmente, a maioria das operadoras não fazem mais a emissão de carteirinha física, todos são através dos Apps com a consulta do cartão virtual.

Para se fazer uma portabilidade existem regras básicas a se respeitar, entre elas:
– o beneficiário precisa esta com plano ativo de uma outra operadora de saúde, regulamentada pela ANS, de mesma segmentação, há no mínimo 2 anos sem lesões ou doenças pré existentes informadas na contratação do mesmo e, o produto ao qual quer aderir deve possuir compatibilidade com o produto que possui (essa verificação é feita diretamente no portal da ANS com a emissão da Guia de Compatibilidade).

Obs: Portabilidade não é feita em todo tipo de contrato, verificar com seu consultor.

A maioria das operadoras fazem aproveitamento de carências de acordo com suas regras comerciais.

Depois de se passar todas as informações e esclarecimentos, o beneficiário querendo aderir, basta enviar as informações e documentos necessários para seu consultor, que o mesmo fará a inserção do proposta via sistema e fará o envio da proposta por e-mail para conferência, preenchimento da declaração de saúde e assinatura digital, tudo através do link, bem simples, rápido e com toda segurança de dados.

Em todos os contratos que são coletivos por adesão e/ou administrados por uma Administradora de Benefícios, em que a mesma promove parcerias com entidades de classes, para que pessoas que estejam elegíveis a serem filiadas, possam usufruir de um melhor preço, uma melhor tabela da operadora.

Exemplos: Profissionais liberais (Formação superior completa – licenciatura ou bacharelado); servidores públicos, correntista Sicoob agências parceiras, entre outros.

É aquele que você paga um valor de mensalidade e toda a vez que utilizar o plano, coparticipa com valor para o procedimento feito.
Este valor não é pago no dia e local, ele virá junto com as próximas mensalidades.

Cada operadora de saúde terá sua tabela de coparticipação.

Cada tido de contrato tem um prazo pra se vigenciar, que é quando se ativa o plano e começa a contar as carências.
Antes deste período o plano não poderá ser usado, mesmo que a assinatura do contrato ocorreu antes.

Obs.: Ao contratar o plano seu consultor deverá lhe informar sobre a data de vigência e as carências para que tenha ciência do período a aguardar para utilização do seu plano.

Onde estamos?

Agende uma visita presencial ou virtual com um representante Borjaile.

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